• La 15 ani ai avantajul speranței că poți face multe. Dezavantajul este că decizia ta are prea mare legătură cu opțiunile părinților și ofertele societății.
• La 30 de ani ai avantajul discernământului personal și experienței deja acumulate. Dezavantajul este că decizia ta are prea mare legătură cu influențele caracteristice vârstei, cum ar fi noua ta familie, creditele etc.
• La 45 de ani ai, pe lângă cel de la 30 de ani, avantajul unei mult mai bune cunoașteri de sine. Se păstrează și dezavantajul de la 30 de ani pe lângă care mai apare teama apropierii de categoria de vârstă la care’ nu mă mai angajează nimeni’, după cum spun cei care preferă să se auto-victimizeze.

Avantaje si dezavantaje găsim multe dar nu despre ele este vorba în acest articol, ci despre soluții de mai bine în munca ta, indiferent de vârstă sau istoricul profesional. Iar soluții poți găsi la

• un consilier vocațional, un career coach sau un psiholog. Care este diferența dintre aceștia și la care din ei să apelezi? Am lungi prea mult să povestim despre toate acestea așa că detalii într-un articol viitor. Doar un răspuns simplu: apelează la cineva… recomandat!
• un părinte care a făcut efortul emoțional dar și intelectual de a-și depăși dorința de afirmare în societate prin studiile/profesia copilului și va privi nevoia acestuia din urmă cu ochiul îndrumătorului aplecat cu iubire asupra viitorului copilului său
• un profesor/dascăl care nu și-a uitat menirea și vede în elevii/studenții săi tânărul ce odată, cândva, și el a fost; și, reamintindu-și nevoile și speranțele tinereții, găsește resursele necesare pentru a depăși - cu bucurie și împlinire - teama că învățăcelul poate deveni mai bun
• o persoană de încredere, pe care o consideri informată

Iar dacă îți place să cauți de unul singur, iată: în ziua de azi există instrumente profesioniste prin care poți (auto)aprecia diverse caracteristici și orientări personale. În acest spirit, s-a lansat pe piață site-ul vocationalcentral.ro, apărut din dorința de a facilita accesul la evaluarea psihologică profesionistă în vederea orientării profesionale.

Intră pe acest site și vei afla că o astfel de inițiativă este susținută și de rezultatele studiilor care dovedesc faptul că

• nu orice persoană este potrivită pentru orice carieră și job, însă
  ◦ există pentru fiecare persoană una sau mai multe arii de ocupații în care ar putea să obțină satisfacție și performanță, și
  ◦ calea de descoperire a acestora este mult mai scurtă cu ajutorul orientării vocaționale prin intermediul utilizării instrumentelor psihologice științifice adecvate.
  

Pot beneficia de aceste instrumente

• elevii de liceu aflați în procesul de alegere a unei viitoare cariere
  ◦ studenții aflați în procesul de alegere a unei specializări
  ◦ persoanele care iau în considerare reconversia profesională
  ◦ consilierii școlari și vocaționali, ca bază a ședințelor de consiliere
  ◦ toate persoanele care își doresc o imagine de ansamblu a propriilor interese, trăsături de personalitate și nivel de inteligență
  

Este pentru prima dată în România când un serviciu de cel mai înalt standard este pus la dispoziția beneficiarului final direct, nu prin intermediul unui psiholog. În același timp, se recomandă să se apeleze și la serviciile unui specialist în interpretarea instrumentelor respective, precum un psiholog/consilier vocațional, deoarece un specialist în domeniu cu siguranță va oferi indicii și interpretări suplimentare benefice persoanei care dorește să se cunoască mai bine.

Ce părere ai: cu ce ai începe? Merită să folosești astfel de instrumente? Îți doresc mult succes în alegerea unei cariere împlinite și mi-ar plăcea să îți aflu părerea!

comments powered by Disqus